- El gestor nacional de navegación aérea, Enaire, lanza ‘Enaire Femenino’ con el fin de impulsar a la mujer en el sector.
Enaire, el gestor nacional de navegación aérea, ha creado una red colaborativa de sensibilización y oportunidades profesionales para la mujer en la aeronáutica. Esta iniciativa se lanza con el fin de sensibilizar y visibilizar las oportunidades profesionales en este sector para la mujer. El objetivo es la creación de un espacio para la puesta en común de conocimientos e inquietudes de la profesión aeronáutica que repara en la demanda de plataformas en las que la mujer sea protagonista.
Este soporte web se utilizará como espacio de ‘networking’ para poner en contacto a diferentes profesionales, así como para compartir ideas innovadoras tanto para el sector como para Enaire. ‘Enaire Enfemenino’ se crea como un espacio abierto, voluntario y colaborativo en el que podrán unirse los profesionales de la organización que lo deseen.
De igual modo, esta red se orienta como un movimiento inclusivo, en el que pueden participar tanto hombres y mujeres reivindicando los mismos derechos y oportunidades para ambos sexos.
Entre las actividades que tiene organizada la plataforma hay encuentros sobre temas de actualidad en el sector aeronáutico, vídeos de divulgación protagonizados por las participantes, publicaciones y artículos que se publicaran en revistas especializadas y medios de responsabilidad social. Además de diferentes iniciativas específicas para el Día de la Mujer.
‘ENAIRE Enfemenino’ contribuye a cumplir con los principales compromisos en materia de Responsabilidad Social Empresarial de Enaire como socia del Pacto Mundial. Así, responde a los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y se alinea con su participación en la plataforma ‘Ellas Vuelan Alto’ (EVA).
En la línea de Faconauto Woman
Este sitio web nace con el objetivo de visibilizar a todas las referentes dentro del sector de la aeronáutica, como es el caso de Faconauto Woman en el ámbito de la automoción. Dar visibilidad a las mujeres, crear referentes, apostar y atraer al talento femenino joven resultan vitales para impulsar la igualdad de oportunidades y acabar con la brecha de género es sectores con un tradicional peso masculino como es la automoción o el aéreo. Desde Faconauto Woman creemos que estas redes son el camino a seguir para conseguir la ansiada meta de la igualdad.
