El informe ‘Mujeres e Innovación 2024’ revela que el 60% de las mujeres considera que las medidas implementadas en el lugar de trabajo son adecuadas para la promoción de la igualdad.
A pesar de los desafíos, el informe ‘Mujeres e Innovación 2024’ destaca un aumento en la presencia femenina en sectores tecnológicos emergentes. Las mujeres representan el 34% del personal en ciencia y tecnología, y en algunas áreas, como la gestión, superan el 60%.
En las empresas ‘spin off’, las mujeres se acercan a la paridad en los equipos promotores, alcanzando casi el 39%. Asimismo, en los últimos años, las mujeres han duplicado su presencia en roles de dirección en centros tecnológicos, mostrando un crecimiento del 10% al 20%.
A pesar de estos avances, aún queda trabajo por hacer. Las mujeres representan solo el 33,6% de los proyectos de innovación financiados por la Agencia Estatal de Investigación y el 35,7% en los consejos de administración del Ibex-35. Sin embargo, con un compromiso continuo y políticas de cambio, podemos avanzar hacia una mayor igualdad en el ámbito de la innovación y la tecnología.
